Beauftragte/r für Chancengleichheit HSW-FR

Beauftragte/r für Chancengleichheit HSW-FR

Die Hochschule für Wirtschaft Freiburg (HSW-FR) ist Mitglied der Fachhochschule Westschweiz (HES-SO) und bietet zwei- und dreisprachige Ausbildungen auf Bachelor- und Master-Niveau an. 

 

Aufgaben und Tätigkeitsgebiete

• Förderung der Chancengleichheit bei folgenden Zielgruppen: Studierende (Information), Mitarbeitende (Information, Anreize schaffen für die Integration der Genderthematik in Lehre und Forschung), Direktion (Information und Gestaltung der Politik für Chancengleichheit), externe Zielgruppen (Aktualisierung der Webinhalte in Bezug auf Chancengleichheit)
• Kontaktperson für Studierende, Mitarbeitende und die Direktion der Hochschule in Angelegenheiten der Chancengleichheit
• Überwachung der einschlägigen Rechtsvorschriften und ihrer Einhaltung an der HSW-FR in Zusammenarbeit mit der Direktion und dem Qualitätsverantwortlichen
• Vorschläge an die Direktion und Umsetzung von schulspezifischen Projekten und Sensibilisierungsmassnahmen zur Förderung der Chancengleichheit sowie Teilnahme an Projekten der Chancengleichheitspolitik der HES-SO//Freiburg, unter Leitung des Beauftragten für Chancengleichheit der HES-SO/FR
• Vertretung der Hochschule in der Gruppe "Beauftragte für Chancengleichheit" der HES-SO//Freiburg und Teilnahme an Sitzungen
• Gegenseitiger Austausch von Informationen und Entscheidungen in Bezug auf Chancengleichheit zwischen der Direktion der Hochschule und der/dem Beauftragten für Chancengleichheit der HES-SO//FR

Ihr Profil

• Sensibilität für Fragen der Chancengleichheit
• Arbeitsvertrag an unserer Hochschule mit einem Beschäftigungsgrad von mindestens 60%
• Kenntnisse der Netzwerke im Bereich Chancengleichheit wären von Vorteil
• Beherrschen der deutschen oder französischen Sprache mit guten Kenntnissen der anderen Sprache

Zusatzinformationen

• Befristeter Vertrag für 2 Jahre
• Beschäftigungsgrad: 5%
• Auskünfte: Beat Achermann, Vorsteher Bachelor/HR-Manager, +41 26 429 63 91
• Stellenantritt: 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung
• Bewerbungsfrist: 15. Dezember 2024

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